BBO – BÜRO FÜR BILDUNG UND ORGANISATIONSENTWICKLUNG

Das BÜRO FÜR BILDUNG UND ORGANISATIONSENTWICKLUNG  ist ein Beratungsunternehemen in Österreich und Deutschland und seit seiner Gründung 2007 erfolgreich in der Beratung und Organisationsentwicklung von KMU im Handwerk, in der Dienstleistung und  Tourismus tätig.

In interdisziplinären Teams bieten wir unseren Kunden ganzheitliche Beratung zu Mensch und Organisation, Strategie, Personal und Management und verbinden jahrelange Erfahrung mit fundiertem Branchen Know – how.

In den letzten zwei Jahren hat sich der Fachkräftemangel im Bezirk Landeck in allen Wirtschaftssparten eklatant verschärft und wir haben darauf reagiert.  Mit Gründung der BBO People e.U. erweitern wir unser Leistungsspektrum um den Bereich Arbeitskräfteüberlassung (Leiharbeit) und ergänzen so das Angebot für Tourismus, Handwerk und Handel.

Unser Ziel ist die authentische Erweiterung der Handlungsmöglichkeiten der Menschen und Unternehmen, für die wir arbeiten.

Dafür stehen wir!

ORGANISATIONSENTWICKLUNG

…DIE PASST

Sie wollen das Image ihrer Organisation verbessern? Sie brauchen neue Produkte und Leistungen um auch in Zukunft am Markt bestehen zu können? Sie benötigen dringend qualifizierte Mitarbeiter?
Wir untersuchen ihr Unternehmen oder ihre Organisation auf Verbesserungspotenziale und entwickeln gemeinsam  Lösungen. Darüber hinaus begleiten wir Sie und ihre Mitarbeiter bei der Umsetzung verbesserter  Organisations- und Prozessstrukturen und sorgen so für die Erreichung ihrer Ziele.

COACHING

…IST FÜR MENSCHEN

Wir bieten Coaching an, wenn Sie in komplexen, beruflichen oder privaten Prozessen feststecken. Coaching unterstützt die persönliche Orientierung und so die Lösung von Konflikten. Gleichzeitig ermöglicht Coaching den nötigen Perspektivenwechsel und hilft so Komplexität auf zu lösen.

Systemisches Coaching berücksichtigt den Menschen, die Herkunft und das soziale System des Kunden.

BILDUNG

…ALS INVESTITION

Weiterbildung ist die beste Investition in ihr Unternehmen, denn sie hilft Ihnen erfolgreich zu sein.
Die Kompetenzen der Mitarbeiter tragen maßgeblich zum Erfolg ihres Unternehmens bei. Gut ausgebildete Mitarbeiter sind ein Garant für erstklassige Ergebnisse in der Produktion oder in der Dienstleistung. Erst wenn ihre Mitarbeiter das „WIE“ und „WAS“ verstehen, können sie zum Unternehmenserfolg beitragen.